题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
用人单位应当将集体合同的履行情况每（)至少向职工代表大会（职工大会)报告一次，每（)公布一次。
用人单位应当将集体合同的履行情况每()至少向职工代表大会(职工大会)报告一次，每()公布一次。
A 每年;每半年
B 每半年;每年
C 每年;每季度
D 每半年;每季度
答案
查看答案
重要提示：请勿将账号共享给其他人使用，违者账号将被封禁！
查看《购买须知》>>>
请输入或粘贴题目内容
搜题
拍照、语音搜题，请扫码下载APP
题目内容
（请给出正确答案）
用人单位应当将集体合同的履行情况每()至少向职工代表大会(职工大会)报告一次，每()公布一次。
A 每年;每半年
B 每半年;每年
C 每年;每季度
D 每半年;每季度
答案
更多“用人单位应当将集体合同的履行情况每（)至少向职工代表大会（职工大会)报告一次，每（)公布一次。”相关的问题
第1题
A.工会组织对用人单位实施劳动合同情况的监督检查，是工会的一项基本职责,也是工会性质的必然要求
B.用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的，工会有权提出意见或者要求纠正
C.工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督
D.劳动者申请仲裁、提起诉讼的，工会依法给予支持和帮助
第2题
A.劳动合同
B.女职工权益保护专项集体合同
C.集体合同
D.劳动安全卫生专项集体合同
第5题
企业应当向职工公开下列内容，接受职工民主监督：()
A除商业秘密外的企业发展规划和生产经营情况;
B不直接涉及职工切身利益的规章制度;
C缴纳职工社会保险、住房公积金、补充保险、企业年金情况;
D签订、履行劳动合同、集体合同情况。
第6题
A.用人单位因被兼并、解散、破产等原因，致使集体合同或专项集体合同无法履行的
B.因不可抗力等原因致使集体合同或专项集体合同无法履行或部分无法履行的
C.集体合同或专项集体合同约定的变更或解除条件出现的
D.法律、法规、规章规定的其他情形
第8题
第10题
三某认为，双方虽然在劳动合同中约定了劳动报酬的支付次数，但工会与B公司协商签订的集体合同中又规定了员工每年增发第13个月的工资，两份合同均为有效合同，因此，B公司应当依照集体合同的规定补发第13个月的年终工资．而B公司认为．公司与劳动者本人的劳动合同，是经过双方协商签订的有效合同，双方应当严格遵照履行．集体合同是B公司与工会签订的有关B公司综合情况的协议，不应影响个别劳动合同的履行，王某提出的要求超出了集体劳动合同约定的范围，B公司可以不予同意．
试分析本案例．
