公务员录用考试、事业单位公开招聘考试和专业技术人员资格考试中，认定和处理违纪违规行为，应当做到（)。

A.用人单位或主管部门

B.主管部门或事业单位人事综合管理部门

C.用人单位或人事考试中心

D.主管部门或人事考试中心

A.给予其当次该科目考试成绩无效的处理

B.取消其本次应聘资格

C.将其违纪违规行为记入诚信档案库

D.取消其参加事业单位招聘资格

A.串通作弊或者参与有组织作弊的

B.代替他人或者让他人代替自己参加考试的

C.将试卷、答题卡、答题纸带出考场，或者故意损坏试卷、答题卡、答题纸及考试相关设施设备的

D.持伪造证件参加考试的

A.串通作弊或者参与有组织作弊的

B.代替他人或者让他人代替自己参加考试的

C.将试卷、答题卡、答题纸带出考场，或者故意损坏试卷、答题卡、答题纸及考试相关设施设备的

D.持伪造证件参加考试的

A.处级以下公务员

B.调研员以下非领导制度

C.科员和办事员

D.主任科员以下非领导职务

A.省公务员录用考试中心

B.省人才交流中心

C.省人事厅

D.省委组织部

A.县人事局不应该对5名少数民族考生予以照顾

B.县政府录用公务员应由地市以上人事部门主考

C.地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织

D.民族自治县政府录用公务员应以少数民族为主

A.职位分类制度

B.新陈代谢制度

C.激励约束制度

D.职业发展和保障制度