工资系统中在定义工资项目时，对系统提供的各单位都使用的项目，需要修改时，能修改的是（）。

【题目描述】

第 47 题工资管理系统实务操作题

请打开操作系统“开始”—“程序”—“用友ERP—U8”菜单项，运行“工资管理”系统并完成如下操作。

(1)建立工资项目。要求以001(陈明)身份选择007账套，在工资管理系统中打开“正式职工”工资类别，增加下列工资项目：

(2)人员档案。要求以001(陈明)身份选择007账套，在工资管理系统中打开“正式职工”工资类别，增加下列人员及其类据档案：

(3)定义工资计算公式。要求以001(陈明)身份选择007账套，在工资管理系统中打开“正式职工”工资类别，增加下列工资项目公式类别，增加下列工资项目公式。

请假扣款＝请假天数×20 。

养老保险＝(基本工资＋岗位工资＋奖金)×0．05

(4)工资费用分摊转账。要求以002(王晶)身份选择007账套，在工资管理系统中打开“正式职工”工资类别，定义工资费用分配模块，并生成凭证(合并科目相同的分录)。

计提类型名称：应付职工薪酬——工资；计提比例：100%。

【我提交的答案】：

【参考答案分析】：【操作步骤提示】(1)建立工资项目：以001(陈明)身份进入“工资管理”予系统主窗口，单击“设置”选项，打开“设置”菜单，单击“工资项目设置”，弹出对话框，单击“增加”按钮，输入相关信息即可。(2)增加人员档案：以001(陈明)身份打开“设置”菜单，单击“人员档案”，弹出对话框，单击“增加”按钮，输入相关信息即可。(3)定义工资计算公式：以001(陈明)身份打开“设置”菜单，单击“工资项目设置”，弹出“工资项目设置”对话框，单击“公式设置”选项卡，设置工资项目的计算公式。 (4)工资费用分摊转账：以002(王晶)身份打开“业务处理”菜单，单击“工资分摊”命令，弹出对话框，选择计提月份，单击“工资分摊设置”按钮，弹出对话框，在此进行相关设置即可。

【我的疑问】（如下，请求专家帮助解答）

各位兄弟姐妹帮帮忙，我不会啊，求详解

A.修改

B.删除

C.两者都对

D.两者都不对

A.缴纳五险金

B.缴纳工会经费

C.缴纳个人所得税

D.银行代发工资

在工资管理系统中。工资计算方法设置就是设置（）的计算公式和计算条件。

A. 工资项目

B. 工资总额

C. 工资类别

D. 工资分配

A.职工工资数据的编辑

B. 按指定条件快速查找

C. 指定需要输入的某些工资项

D. 成批替换工资项目内容

A.一旦选择了扣零处理，还需要在工资项目中增加“本月扣零”两个工资项目

B.无论是否选择“扣零设置”，均不需要设置与扣零处理相关的计算公式

C.只有企业采用银行代发工资才需要设置该选项

D.系统提供“扣零至元”、“扣零至角”、“扣零至分”几种选择

A. 筛选

B. 页编辑

C. 替换

D. 过滤器