根据《仲裁办案规则》的规定，简易处理的案件，仲裁庭可以根据案件情况确定（)等事项，但应当保障当事人陈述意见的权利。

A.电话

B.短信

C.传真

D.电子邮件

A.60天

B.90天

C.半年

D.一年

A.属于《劳动人事争议仲裁办案规则》第二条规定的争议范围

B.有明确的仲裁请求和事实理由

C.申请人是与本案有直接利害关系的自然人、法人或者其他组织，有明确的被申请人

D.属于本仲裁委员会管辖范围

A.两名

B.三名

C.五名

D.十名

A.当事人亲友

B.法律工作者

C.律师

D.专家学者

A.人民法院

B.人民检察院

C.省级人力资源和社会保障厅

D.市级人力资源和社会保障局

A.不属于仲裁委员会受理争议范围的

B.不属于本仲裁委员会管辖的

C.超出规定的仲裁审查申请期间的

D.确认劳动关系的

A.仲裁庭追加当事人或者第三人的，仲裁期限从决定追加之日起重新计算

B.申请人需要补正材料的，仲裁委员会收到仲裁申请的时间从材料补正之日起重新计算

C.增加、变更仲裁请求的，仲裁期限从立案之日起重新计算

D.仲裁申请和反申请合并处理的，仲裁期限从受理反申请之日起重新计算

A.仲裁庭追加当事人或者第三人的，仲裁期限从决定追加之日起重新计算

B.申请人需要补正材料的，仲裁委员会收到仲裁申请的时间从材料补正之日起重新计算

C.增加、变更仲裁请求的，仲裁期限从立案之日起重新计算

D.仲裁申请和反申请合并处理的，仲裁期限从受理反申请之日起重新计算

A.调解书

B.判决书

C.决定书

D.裁决书