传统模式中，后勤辅助部门有谁来管理？（)

传统模式中，后勤辅助部门为其他部门提供的服务效率比较地下。（)

传统模式中，内部机构部门一般都由老板来直接管理!。（)

后勤辅助部门存在是为了产生利润。（)

后勤辅助部门也可以创造利润。（)

后勤辅助部门不可以创造（)。

后勤辅助部门存在是为了产生（)。

后勤辅助部门为其他部门应该提供（)。

职业规划题库：《中华人民共和国职业分类大典》突破了过去以行业管理机构为主体，以归口部门、单位甚至用工形式来划分职业的传统模式，采用了以从业人员工作性质的同一性作为职业划分标准的新原则。（）

后勤辅助部门费用分摊主要按照服务的各部门使用费用的多少来分摊，也就是谁用的多，谁就分摊的多。（)

《公务员法》实施以后，公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为（)。