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题目内容
（请给出正确答案）
关于建立适当的项目文化，下列理解正确的是()。
A 包括确定并强化各种非正式的项目运作规则，并且使项目成员意识到自己是在做重要的事情。
B 项目管理层在项目执行过程中，强化管理层认可的行为，但不宜公开指出管理层不认可的行为
C 在项目任何阶段都能够灌输更高的目标和更适当的行为方式
D 要建立适当的总结和学习机制
答案
更多“关于建立适当的项目文化，下列理解正确的是（)。A 包括确定并强化各种非正式的项目运作规则，并且”相关的问题
第1题
下列关于建设项目内部控制特点和要求的论述中，说法不正确的是()。
A．建设项目内部控制具有不同于一般企业内部控制的特点
B．建设项目应建立始终围绕项目总目标的内部控制系统
C．建设项目的内部控制程序在建设过程中应保持足够的稳定性
D．建设项目内部控制系统应具有适当的弹性和包容性
第2题
关于维护组织沟通的渠道，以下理解正确的是()。
A 关键项目成员应担负起建立、维护组织沟通渠道的任务
B 项目的许多恶性事件往往来自项目内部
C 临时会议不必每天都举行，但是必须定期召开
D 有些真实情况不一定要让项目组织成员了解
第3题
下列关于社会主义法治理念的理解，正确的是（）。
A.社会主义法治理念本身属于社会主义法治的制度体系
B.社会主义法治理念以马克思主义政治经济学说为基础
C.社会主义法治理念是建设社会主义法治文化的价值指引
D.社会主义法治理念与中国传统法律文化之间不存在继承关系
第4题
A.教学方法没有统一的固定模式
B.根据教学内容选择适当方法
C.根据学生特点选择不同的方
D.教学方法因人而异自由选择
第5题
A.法律继承与法系的形成之间没有关系
B.法作为人类文明的成果决定了法律继承的必要性
C.法律继承是指不同国家法律之间相互继受和影响
D.法律继承仅体现本国法律传统和法律文化的延续
第6题
A.文化是一种智慧，它不会越用越少，因为它有本土化、时代化和大众化的特点
B.非中国原产、却已融入中餐文化的部分食材是文化有超越性与普适性的例子
C.中国文化具有独特的包容与应变康复能力，善于以退为进，转败为胜
D.西欧、北美取得文化优势甚至主流地位，对人类发展的参照作用越来越大
第7题
A.企业应考虑自身内部和外部的文化特征，通过全员参与企业安全文化建设来实现
B.企业的每名员工都应该知晓和理解本企业的安全承诺
C.企业应建立员工安全绩效评估系统，并建立安全绩效与业绩相结合的奖励制度
D.企业应将自己的安全承诺传达给相关方，并要求保持一致
E.企业安全文化建设应保持可持续发展，实现闭环管理
第8题
关于企业文化的理解正确的是()
A浅层文化是企业对员工言行的规范
B中层文化就是企业的管理文化，是一个刚性的问题
C中层文化，也就是制度文化，往往在家族企业里是最混乱的，是很难建立起来的
D以上答案都正确
第9题
A.特定地域的文化包含了特定地域的人类生产和生活方式
B.文化在一定程度上体现了主体价值观
C.符号体系属于文化一部分
D.文化是人类的创造物
第10题
A.累计频率在0~80%区间的问题
B.应按照常规适当加强管理
C.为次重要问题
D.要进行重点管理
E.为最不重要的问题
