下面是某一调查问卷中的一个问题：“你认为自己属于哪一类型的大学生？”这一问题的不当之处是（)。

心理调查问卷的结构包括()。

A指导语

B个人基本情况

C调查项目

D问题类型

A、封闭式问题

B、开放式问题

C、事实性问题

D、矩阵式问题

A、简单的问题

B、复杂的问题

C、敏感的问题

D、开放式问题

A.提问时根据自己的理解提问

B.适当根据访问情况调动题目顺序

C.清楚地提问问卷上的每一个问题

D.熟悉调查问卷

需要调查对象按重要程度或符合自己情况的程度对答案排列顺序问题类型是()

A是否式

B选择式

C排序式

D等级式

A.事实性、开放性问题

B.态度性、开放性问题

C.事实性、封闭性问题

D.事实性、开放性问题

A.你自己遇到过的问题

B.工作中遇到过的问题

C.其他人遇到的问题

D.你准备创业的地区缺少什么

在人才供应链建设岗位资质模型中，分析能力的最高层次是：()

A 看出基本关系

B 分析含糊的问题

C 看出多层次关系

D 分析多层次关系

A.A.“我们谈谈你简历上的四个问题好吗？”

B.B.“这几个月的空档你都做了些什么？”

C.C.“能谈谈你自己吗？”

D.D.“客户方面的工作怎么样，能举个例子吗？”

A、直接性问题和间接性问题

B、指导性问题和实质性问题

C、开放式问题和封闭式问题

D、事实性问题、动机性问题和态度性问题