依据《职业病防治法》的规定，职业病危害预评价、职业病危害控制效果评价由依法设立的取得省级以上人民政府卫生行政部门资质认证的职业卫生技术服务机构进行（）

安全生产监督管理部门和卫生行政部门依据职责分工给予警告，责令限期改正;逾期不改正的，处十万元以上五十万元以下的罚款;情节严重的，责令停止产生职业病危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令停建、关闭。()

A.上岗前

B.变换岗位前

C.在岗期间

D.休假前

E.离岗时

A.将作业过程中可能产生的职业危害及后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并未在劳动合同中明确存在的职业病危害

B.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者

C.用人单位应当定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案，定期向所在地安全监管部门报告并向劳动者公布

D.职业健康检查应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担，职业健康检查费用由职工自行解决

依据《职业病防治法》，下列()项不属于劳动者在职业活动中应尽的职业卫生义务。

A、正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品

B、发现职业病危害事故隐患及时报告

C、在有职业危害因素的作业场所设置警示标识

A.正确使用和维护职业病防护设备

B.发现职业病危害事故隐患及时报告

C.在有职业危害因素的作业场所设置警示标识

D.个人使用的职业病防护用品

A.组织救治

B.进行健康检查

C.进行医学观察

D.赔偿  

A.国务院

B.省：自治区：直辖市

C.市级

D.县级

A.同级人民政府

B.上级人民政府

C.上级卫生行政部门

D.上一级卫生行政部门

A.上岗前

B.在岗期间

C.离岗时

D.退休时