某企业打算今年春季招聘一批IT技术人员,以下几位顾问同事给出的建议中,最不能符合客户预期的是:()
A、小明:建议前期做一下猿圈测验,考察学生的实际编程能力
B、小红:建议面试过程中进行对抗式无领导小组讨论,看看他们的表达能力
C、小李:建议开一个座谈会,让公司的技术大拿与学生面对面交流
D、小王:建议面试过程中采用团队游戏,看看他们协助能力、抗压能力
A、小明:建议前期做一下猿圈测验,考察学生的实际编程能力
B、小红:建议面试过程中进行对抗式无领导小组讨论,看看他们的表达能力
C、小李:建议开一个座谈会,让公司的技术大拿与学生面对面交流
D、小王:建议面试过程中采用团队游戏,看看他们协助能力、抗压能力
第1题
某企业正在对自己的销售部门人力资源供给进行分析与预测,通过对2009~某大型百货商场因扩大经营规模,需要招聘营业员和选拔值班经理。根据历史数据分析得知,营业员数量(Y)与商场营业额(X)成线性相关关系(Y=a+bX),a、b分别为115、12.5。去年商场实现营业额8亿元,有营业员215名。今年商场计划实现营业额12亿元。在去年基础上,今年该商场需要招聘营业员()人。
A.13
B.50
C.150
D.215
第4题
A.选用计算机技术人员
B.从企业外部招聘一位懂ERP的专门人才
C.让企业内工作量不饱满的人员来担任
D.从企业内部选择一位有经验、有威信的管理人员
第5题
第7题
A.某电子工艺厂的产品因长期滞销而被迫转产,职工小李因没有合适的岗位而另谋生路
B.农民小王乘农闲之机进城务工,但一时还找不到工作
C.小张去年大学毕业,一心想留在大城市工作,但高不成低不就,无奈之下又继续学习准备报考硕士研究生
D.小陈在某公司工作了两年,感觉没有继续发展的空间,今年辞去了工作,打算另谋高就
第8题
A.工作
B.招聘
C.考研究生
D.学广告
第10题
A.23年
B.25年
C.28年