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[多选题]

下列属于违反保密规定的行为且应给予纪律处分的是()

A.利用不正当手段获取未经本行公开披露的信息的

B.利用本人知悉的未经本行公开披露的信息谋利或进行非法活动的

C.未保管好本人系统账号及密码,导致信息泄露并造成不良影响的

D.未履行保密义务和相关管理规定,导致未经本行公开披露的信息(如商业信息、客户信息、财务数据信息等)泄露,造成本行经济损失或声誉影响的

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更多“下列属于违反保密规定的行为且应给予纪律处分的是()”相关的问题

第1题

2013年11月,某大学校长在私人会所宴请外国客人,该行为属于()

A.该行为属于违反中央八项规定精神问题,但性质不严重,可以通过批评教育处理。

B.该行为属于违反中央八项规定精神问题,应给予相应党纪处分。

C.该行为属于违反中央八项规定精神问题,且在党的十八大以后,应严肃处理。

D.该行为不属于违反中央八项规定精神问题。

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第2题

下列属于违反《档案法》规定的行为的是()

A.丢失属于国家所有的档案

B.定期向档案管理人员移交应归档的材料

C.对集体所有的应当保密的档案妥善保管

D.根据销毁档案的相关规定,进行档案销毁

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第3题

下列选项中,属于违反工作纪律的行为是 () 。

A.妄议中央大政方针,破坏党的集中统一

B.在组织进行谈话、函询时,不如实向组织说明问题

C.在考试中,有泄露试题行为

D.搞权色交易或者给予财物搞钱色交易

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第4题

下列哪些违反保密和信息安全有关规定的行为,可给予警告或记过处分()。

A.违反保密规定,导致失密、泄密事件发生的

B.泄露企业商业秘密、工作秘密

C.丢失重要文件、档案

D.以谋取私利为目的泄露企业秘密

E.未经授权,在媒体披露影响企业信誉的信息

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第5题

下面哪些行为属于公职人员违反工作纪律、应给予政务处分的行为?()

A.滥用职权,危害国家利益、社会公共利益或者侵害公民、法人、其他组织合法权益的

B.不履行或者不正确履行职责,玩忽职守,贻误工作的

C.工作中有形式主义、官僚主义行为的

D.工作中有弄虚作假,误导、欺骗行为的

E.泄露国家秘密、工作秘密,或者泄露因履行职责掌握的商业秘密、个人隐私的

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第6题

各级统计归口管理部门应对有下列哪些行为之一,尚未构成犯罪的单位、有关领导和直接责任人给予通报批评、警告、撤职、开除等处分()
A.虚报、瞒报、漏报、伪造、篡改统计资料的B.拒报或者屡次迟报、不落实数据审核职责,屡次错报统计资料的C.由于系统变更、人员变动等原因,未按规定提供统计数据,导致数据丢失、造成数据质量问题的;;阻挠统计机构、统计人员行使法律规定职权的D.自行编制数据指标体系、报表制度且与集团数据指标体系、报表制度发生冲突,造成数据不一致且拒绝修改的;违反国家和企业相关保密规定,自行对内、对外超职责、超范围提供数据,且与归口管理部门发布的信息不一致,造成严重后果、严重影响领导决策的
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第7题

违反《保密法》规定,有下列哪些行为的,依法给予处分,构成犯罪的,依法追究刑事责任()

A.在采取保密措施的有线和无线通信中传递国家秘密的

B.通过普通邮政、快递等无保密措施的渠道传递国家秘密载体的

C.非法获取、持有国家秘密载体的

D.非法复制、记录、存储国家秘密的

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第8题

下列哪些行为属于违反外事纪律行为()

A.因公出国期间,擅自变更路线

B.未经批准获取境外永久居留资格

C.公费出国旅游

D.对外交往中损害国家及企业荣誉

E.违反境内公共安全管理规定

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第9题

金融机构如出现以下哪些行为,且情节严重,可以构成对直接负责的董事、高级管理人员和其他直接责任人员,处一万元以上五万元以下罚款?1.未按照规定报送大额交易报告或者可疑交易报告的;2.与身份不明的客户进行交易或者为客户开立匿名账户、假名账户的;3.违反保密规定,泄露有关信息的;4.拒绝提供调查材料或者故意提供虚假材料的。()

A.123

B.134

C.234

D.以上皆是

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第10题

下列属于违反重要物品使用、管理规定的行为且应给予纪律处分的是()

A.重要文档资料、音像资料、电子档案、备份介质、重要空白凭证、有价单证、印章、重要机具、印鉴卡、印鉴册、房屋权证等物品保管、交接不善,造成遗失、毁损、灭失或被他人利用的

B.违反规定保管、使用密押、签字样本等,造成泄密、滥用、盗用、丢失或者其他后果的

C.擅自销毁重要空白凭证、有价单证或企业销户后不按规定回收、销毁重要空白凭证的

D.隐匿、篡改、变造、伪造、擅自印制相关业务凭证、空白凭证和重要文档资料的

E.违反规定保管、使用密押、签字样本等,造成泄密、滥用、盗用、丢失或者其他后果的

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