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[主观题]

以下理论中属于内容型激励理论的是()A成就激励论B强化理论C公平理论D期望理论

以下理论中属于内容型激励理论的是()

A成就激励论

B强化理论

C公平理论

D期望理论

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更多“以下理论中属于内容型激励理论的是()A成就激励论B强化理论C公平理论D期望理论”相关的问题

第1题

以下()属于内容型激励理论。

A.马斯洛的需求层次理论

B.奥尔德弗的ERG理论

C.赫茨伯格的双因素理论

D.麦克利兰的成就需要理论

E.洛克目标设置理论

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第2题

以下属于赫茨伯格双因素理论中“激励因素”的有()。

A.良好的工作条件

B.较少的上级监督

C.上级的赏识

D.完善的管理制度

E.成就和责任

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第3题

下列属于内容型激励理论的是()。

A.奥尔德弗的ERG理论

B.麦克莱兰的需要理论

C.亚当斯的公平理论

D.麦格雷戈的X--Y理论

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第4题

亚当斯的公平理论属于()。

A.内容型激励理论

B.综合型激励理论

C.行为改造型激励理论

D.过程型激励理论

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第5题

下列属于内容型激励理论的内容有()。

A.需求层次理论

B.期望理论

C.强化理论

D.双因素理论

E.成就需要激励理论

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第6题

激励理论包括以下哪几类()。

A.内容型激励理论

B.形式型激励理论

C.过程型激励理论

D.行为修正型激励理论

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第7题

以下属于赫茨伯格双因素理论中激励因素的是()。

A.福利待遇

B.工作环境

C.工资、督导

D.同事关系

E.成就、赞赏

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第8题

内容型激励理论包括()。

A.期望理论

B.需求层次理

C.公平理论

D.双因素理论

E.激励需求理论

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第9题

内容型激励理论主要包括()。

A.需要层次论

B.双因素理论

C.ERG理论

D.成就需要理论

E.期望理论

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第10题

下列选项属于过程型激励理论的是:

A.双因素理论

B.强化理论

C.需求层次理论

D.期望理论

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