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[主观题]

使用人才战略可供选择的方案有__

A.任人唯贤

B.岗位轮换

C.台阶提升

D.权力委让

E.破格提拔

答案
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更多“使用人才战略可供选择的方案有__”相关的问题

第1题

战略导向的人力资源管理份演着五个重要角色,其中选择合适的人才属于()

A.战略决策角色

B.行政管理角色

C.战略职能角色

D.管理变革角色

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第2题

汉代选举人才任官的方式有()。
汉代选举人才任官的方式有()。

A.考试

B.赀选

C.任子

D.荫袭

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第3题

在被授权的员工遇到困难时,管理者应该:()。A.主动帮助解决困难B.由员工自己设法解决C.提供可供

在被授权的员工遇到困难时,管理者应该:()。

A.主动帮助解决困难

B.由员工自己设法解决

C.提供可供选择的方案

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第4题

某公司准备购买一套办公设备,有两个付款方案可供选择:甲方案:从现在起每年年末付款200万元,连

某公司准备购买一套办公设备,有两个付款方案可供选择:

甲方案:从现在起每年年末付款200万元,连续支付10年,共计2000万元。

乙方案:从第5年起,每年年末付款250万元,连续支付10年,共计2500万元。假定该公司的资金成本为10%。

已知:(P/A,10%,10)=6.14457,(P/A,10%,14)=7.36669;(P/F,10%,4)=0.68301,(P/A,10%,4)=3.16987。

要求:根据资料为该公司作出选择方案的决策。

1.甲方案中,从现在起每年年末付款200万元,连续10年,是属于()。

A.永续年金

B.递延年金

C.普通年金

D.其他选项都不正确

2.甲方案中,各年付款的总现值为()万元。

A.1543.67

B.1437.46

C.1333.33

D.1228.92

3.乙方案:从第5年起,每年年末付款250万元,连续支付10年,是属于()。

A.永续年金

B.递延年金

C.普通年金

D.其他选项都不正确

4.乙方案各年付款的总现值为()万元。

A.743.67

B.953.80

C.1049.21

D.1503.87

5.由于(),应选择()方案。

A.甲方案的各年付款总现值大于乙方案的各年付款总现值,甲

B.甲方案的各年付款总现值小于乙方案的各年付款总现值,甲

C.甲方案的各年付款总现值大于乙方案的各年付款总现值,乙

D.甲方案的各年付款总现值小于乙方案的各年付款总现值,乙

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第5题

同样存入1万元,有三个方案可供选择,按月,按季和按年复利来计算,那么,三个方案中哪个方案获得的利息最多()。

【选择题】同样存入1万元,有三个方案可供选择,按月,按季和按年复利来计算,那么,三个方案中哪个方案获得的利息最多()。

A、按月

B、按季

C、按年

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第6题

临床医生在使用抗菌药物时,在制订治疗方案时应遵循下列原则()
A.根据本院、本病区细菌耐药情况选用抗菌药物B.门诊处方抗菌药物以单用为主,原则上不超过3天量,最多不超过7日(抗结核药物等特殊情况除外),应控制多药联用C.在多种药物可供选择时,应以窄谱、价廉、不良反应少D.抗菌药物的更换:一般感染患者用药72小时;重症感染用药48小时后,可根据临床反应或临床微生物检查结果,决定是否更换所用抗菌药物。更换抗菌药物必须在病程记录上注明理由
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第7题

某企业拟开发新产品。有三种设计方案可供选择,因不同的设计方案的制造成本、产品性能各不相同,在不同的市场状态下的损益制也各不相同。某企业拟开发新产品。有三种设计方案可供选择,因不同的设计方案的制造成本、产品性能各不相同,在不同的市根据以上材料,回答 91~95 题第 91 题 根据乐观原则,该企业应该采用的方案是()。

A.Ⅰ

B.Ⅱ

C.Ⅲ

D.三种方案均可

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第8题

某公司拟投资一项目,有A、B两个方案可供选择:A方案的初始投资150 000元,项目计算期8年,每年的净现
金流量为28 000元;B方案的初始投资200 000元,项目计算期10年,每年的净现金流量为32 000元。该公司要求的最低投资报酬率为9%。 试问:

该公司应选择哪一投资方案,为什么?

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第9题

论述可供市场领导者选择的战略。

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第10题

甲公司评估战略备选方案时,考虑选择的战略能否被企业利益相关者所接受,实际上并不存在最佳的、符合各方利益相关者的统一标准,利益相关者们的不同价值观和期望在很大程度上影响着战略的选择。甲公司评估战略备选方案使用的标准是可接受性标准。()
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