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[单选题]

根据《国家电网公司变电运维管理规定(试行)》规定,变电运维管理坚持“(),分级负责,精益管理,标准作业,运维到位”的原则。

A.设备第一

B.安全第一

C.人身第一

D.资料第一

答案
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更多“根据《国家电网公司变电运维管理规定(试行)》规定,变电运维管理坚持“(),分级负责,精益管理,标准作业,运维到位”的原则。”相关的问题

第1题

国家电网有限公司光伏云网主要为光伏企业和广大用户提供()一站式全流程服务,现已成为全国最大的分布式光伏服务平台。

A.供电+服务+金融

B.科技+服务+金融

C.供电+服务+金融

D.科技+运维+供电

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第2题

根据《事业单位岗位设置管理试行办法》规定,工勤技能岗位分为5个等级。()
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第3题

根据《〈事业单位岗位设置管理试行办法〉实施意见》第一条规定,经费自理的事业单位不纳入岗位设置管理。()
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第4题

根据《事业单位岗位设置管理试行办法》第五条规定,国家对事业单位岗位设置实行()。

A.宏观调控

B.分类指导

C.分级管理

D.分业推进

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第5题

根据《事业单位岗位设置管理试行办法》第十四条规定,管理岗位分为()个等级。

A、8

B、10

C、12

D、13

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第6题

根据《事业单位岗位设置管理试行办法》第二十条规定,管理岗位的最高等级和结构比例根据单位的(),按照干部人事管理有关规定和权限确定。

A.规格

B.规模

C.隶属关系

D.核定编制

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第7题

根据《事业单位岗位设置管理试行办法》第三十六条规定,经核准的岗位设置方案作为()的依据。

A.聘用人员

B.确定岗位等级

C.调整岗位

D.核定工资

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第8题

根据我行《东莞农村商业银行风险预警管理办法(试行)》规定,风险预警遵循以下原则()

A.全面覆盖原则

B.分层管理原则

C.快速反应原则

D.信息互通原则

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第9题

根据《中国农业银行风险经理管理办法(试行)》(农银发[2009]418号)的规定,业务风险经理的考核,应征求上级行风险管理部的意见。()
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第10题

《事业单位岗位设置管理试行办法》规定,事业单位根据岗位设置的政策规定,按照核准的(),自主设置本单位的具体工作岗位。

A.岗位总量

B.结构比例

C.最高等级

D.核定编制

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第11题

根据《事业单位岗位设置管理试行办法》第十二条规定,根据事业发展和工作需要,经批准,事业单位可设置(),主要用于聘用急需的高层次人才等特殊需要。

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