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[判断题]

岗位训练工作定义:是指训练员通过在工作站对某一技能进行有计划、有步骤的教授,并使用新员工练习直至掌握的训练过程()

答案

更多“岗位训练工作定义:是指训练员通过在工作站对某一技能进行有计划、有步骤的教授,并使用新员工练习直至掌握的训练过程()”相关的问题

第1题

岗位轮换是指()。

A.在任务或项目中实施一对一的引导和支持

B.观察具有丰富经验的同事如何进行工作

C.通过同其他人交换工作岗位进行学习

D.介于工作观摩和训练之间,通过在具有丰富经验的同事身边观察、提问和实验来进行学习

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第2题

全部承包商雇员在()都要承受一次现场HSE的岗位训练。

A.工作过程中

B.工作开头之前

C.工作完毕之后

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第3题

消毒供应室消毒员职责有()

A.在护士长领导和护理人员的指导下进行工作

B.消毒员须持有《消毒员上岗证》和《特种设备操作人员资格证》,方可上岗

C.负责医院临床科室所有可重复使用的医疗物品灭菌工作,对高、低温灭菌器及环氧乙烷灭菌器的日常维护和保养,及各项灭菌器的运行及灭菌效果监测

D.参加科室开展的业务学习及技术训练

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第4题

护理员在尿失禁训练过程中发现异常应立即停止。()
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第5题

训练前的准备工作有:1.复习相关的岗位操作流程;2.自我练习正确的操作程序;3.训练资料齐备;4.();5.准备该岗位常见的问题及解决措施

A.检查物料齐全

B.检查设备是否正常工作

C.训练区域准备好

D.与管理组做好沟通

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第6题

通信导航雷达人员的在职技术业务训练,应有所重点,其中不是重点的是()。

A.规章制度

B.设备的操作维护技能

C.设备的性能、构造和工作原理

D.与其它岗位人员的沟通技能

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第7题

岗位风险清单中属于标准与训练助理的岗位风险的是()

A.未按规定进行航空安全员培训课件库、培训题库管理

B.未组织开展安保培训、安全员培训以及相应的资质管理等工作

C.未对民航局相关规章、咨询通告进行对标

D.未组织开展公司内保消防建设工作

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第8题

强三基是指()

A.基层建设

B.基本要求

C.基础工作

D.基本功训练

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第9题

归因训练指通过一定的程序,使学生掌握归因技能,消除归因误差,形成比较恰当的归因方式。()
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第10题

财商(FQ)是指一个人在财务方面的智力,是理财的智慧。财商可以通过后天的专门训练和学习得以改变。()

【判断题】财商(FQ)是指一个人在财务方面的智力,是理财的智慧。财商可以通过后天的专门训练和学习得以改变。()

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第11题

训练第一步是“准备”。准备时,我们需要确定培训时间是在()时段以

A.及培训的具体岗位

B.A 非高峰期

C.B 高峰期

D.C 暑假

E.D 休息

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