负责本岗位(),按工序操作要求进行操作,确保本岗位安全和工程(产品或工作)质量符合规定要求。
A.质量标准化
B.岗位作业标准化
C.文明生产
D.隐患排查工作
A.质量标准化
B.岗位作业标准化
C.文明生产
D.隐患排查工作
第2题
A.柜员卡卡面必须签名,未签名的柜员卡不得上机。
B.柜员应妥善保管好自已的柜员卡,必要时可将柜员卡授予他人操作。
C.柜员上岗前必须明悉综合业务系统管理要求和本岗位业务操作规范。柜员登陆后进行的业务操作必须按操作规范进行。
D.综合业务系统通过柜员卡上信息和柜员密码确认柜员身份,每个柜员对其名下的所有系统业务操作负责。
第3题
B.JIT不主张采用小型、便宜的设备,而主张采用自动化程度高、生产批量大的设备
C."一个流”生产要求将生产设备按照"U”字型来排列,从入口到出口形成一个完整的"U”型,这样就可以大量的减少由于不同工序之间的传递而造成的走动,减少时间和搬运的浪费,增加生产效率
D.要求每一个岗位、每一道工序都有一份作业指导书,强制员工严格按照既定的生产节拍进行生产
第4题
A.前台在处理遗留物品时,不再使用《遗留物品登记本》,而使用PMS系统中的“遗留物品”界面
B.在处理宾客投诉时,各岗位的减免权限为:前台服务员50元;前厅经理/副理/销售经理100元;运营经理200元;超过200元报店长
C.取消《电子门卡交接本》,前厅服务员无需再对电子门卡进行交接,而由前厅经理直接负责
D.前厅经理无需再填写《日审/夜审确认单》、《前厅经理每日工作报告》和《房态表》签字
第6题
A.反馈指导生产,使每个生产环节严格按工艺堆积进行操作,达到预期的产品质量标准
B.防止不合格的产品进入下一道工序
C.为改进加工工艺,加强质量管理提供依据
D.作为评价工人操作水平的依据
第7题
A.按规定时间间隔进行有关质量知识和岗位技能的培训、考核,并按规定要求持证上岗
B.明确并确保工作人员知晓本岗位的质量职责
C.应知晓本岗位产品和服务不满足规定或预期要求的后果
D.应知晓道德行为的重要性,确保质量诚信
第8题
A.对标准流程等方面,尽量使用操作示范、情景演练等培训方法
B.餐厅培训可以放在午餐收市、清洁后,
C.餐厅每周至少进行1次培训,培训时间不少于30分钟
D.餐厅培训负责人为餐厅主管/当班岗位经理
第9题
A.一切为用户着想,一切以预防为主,一切凭数据说话,一切按PDCA循环办事
B.全面,全过程,全员,科学
C.自检、互检、专检
D.确定适宜的工艺,制定必要的作业文件;确保岗位人员持有并理解和掌握工艺规定和操作要求;提供所需资源;严格工艺纪律
第10题
A.客房经理或领班每天在给客房服务员分配房间时,须根据服务员能力和工作量均衡分配
B.店长月末在审核客房服务员计件工资时,须仔细查看《客房每日计件统计表》上每位服务员的清洁房间总数,确保公平和公正
C.酒店对新入职的客房服务员前3个月可不实行计件方案,工资按试用期工资发放;但客房经理需给予明确的工作量目标和质量要求
D.对于酒店工程维护员的奖金考评,70%由酒店店长负责,30%由维护部区域维护工程师负责,区域维护工程师每季度对本区域的维护员考评一次