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[单选题]

下列关于班组长应具备能力,由高到低排序,正确的是()。

A.概括技能、技术技能、人际协调能力

B.技术技能、概括技能、人际协调能力

C.人际协调能力、技术技能、概括技能

D.技术技能、人际协调能力、概括技能

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更多“下列关于班组长应具备能力,由高到低排序,正确的是()。”相关的问题

第1题

下列关于班组长的应具备能力,由高到低排序,正确的是()。

A.A.概括技能技术技能人际协调能力

B.B.技术技能概括技能人际协调能力

C.C.人际协调能力技术技能概念技能

D.D.技术技能人际协调能力概念技能

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第2题

关于管理者应具备的管理技能,下列表述不正确的是()。

A.A.管理者需要具备三种技能:技术技能、人际技能、概念技能

B.B.中高层管理者应重点培养自己的人际技能和概念技能

C.C.概念技能就是运用抽象思维与组织内外的人打交道的能力

D.D.基层管理者需要具备较高的技术技能和人际技能

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第3题

中层管理者的核心能力是:()A技术技能B人际技能C思维技能D考核技能

中层管理者的核心能力是:()

A技术技能

B人际技能

C思维技能

D考核技能

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第4题

有效地跟别人一起工作的能力是指领导者的()。

A.A.人际技能

B.B.技术技能

C.C.知识技能

D.D.概念技能

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第5题

领导者的三个核心技能不包括:()A考核技能B人际技能C思维技能D技术技能

领导者的三个核心技能不包括:()

A考核技能

B人际技能

C思维技能

D技术技能

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第6题

根据罗伯特•卡茨的研究,管理者要具备的基本技能不包括:()

A.诊断技能

B.概念技能

C.技术技能

D.人际技能

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第7题

管理者所处的层次越高,面临的问题越复杂,越无先例可循,就越需要具备()。

A、技术技能

B、组织技能

C、概念技能

D、人际技能

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第8题

企业对中层管理者进行培训时,需加强()技能培训:A技术B思维C人际D考核

企业对中层管理者进行培训时,需加强()技能培训:

A技术

B思维

C人际

D考核

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第9题

下列说法,不属于班组长对班组员工培训重点的是()。

A.A.工作技能

B.B.概括技能

C.C.工作态度

D.D.岗位所需知识

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第10题

“老兵”式销售人员的特点是:()

A.意愿高,技能高

B.意愿高,技能低

C.技能高,意愿低

D.意愿低,技能低

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